为深化基层治理模式创新，构建“多劳多得、奖优促先” 的激励体系，充分激发乡镇四级网格长、五级网格员参与基层治理工作的主动性与积极性，切实提升全镇网格化基层治理效能，5月30日，长湖镇召开阿诗玛基层网格积分超市运行暨基层治理工作推进会。
长湖镇领导班子、10个村党总支书记、综治专干、四级网格长，五级网格员以及派出所、司法所、平安法治工作人员参加会议，县委社会工作部副部长古鑫到会指导。
会上介绍了“积分超市”运行模式以及获取积分的方法，网格员通过参与人员基本信息统计登记、矛盾信息线索上报、日常走访排查、志愿服务、政策宣讲、环境整治等网格服务获取积分，根据工作完成质效对应不同积分，所得积分可用于“阿诗玛基层网格积分超市”兑换米油、卫生纸、洗护用品、小家电等生活用品。
长湖镇党委书记杨利华、社工部副部长古鑫为20名四级网格长、五级网格员颁发任命书。接过任命书的网格员纷纷表示将积极履行职责，为村民提供更加暖心、高效的服务，为“平安长湖”建设贡献自己的力量。
下一步，长湖镇将持续深化“阿诗玛基层网格积分超市” 实践探索，充分发挥积分制管理的导向作用，以“小积分” 撬动基层治理“大效能”，持续夯实“和谐安定平安长湖” 建设根基，推动全镇基层治理工作向更高水平迈进。
滇公网安备 53012602000114号