——石林县举办2025年“春风行动”暨农村劳动力转移就业“百日攻坚行动”现场招聘会

随着春节假期的结束，各地企业陆续复工复产，用工需求激增，同时，大量求职者也在寻找合适的就业机会。为贯彻落实国家、省、市保就业、稳就业的部署，有效解决企业用工难和求职者就业难的问题，石林县以党建为引领，于2月19日成功举办2025年“春风行动”暨农村劳动力转移就业“百日攻坚行动”现场招聘会。招聘会当天吸引了石林牧原农牧有限公司、昆明双汇食品有限公司、云南极兔供应链有限公司等省内外38家企业参加，提供1500个就业岗位供求职者选择，涵盖制造业、服务业、养殖业等多个领域，市场经理、销售主管、办公文员、普工等各类岗位应有尽有，吸引了1200余名求职者到场参与，现场达成初步就业意向521人。

党建引领，共筑就业基石。充分发挥党建的核心引领作用，发动就业创业服务先锋队入企服务收集岗位信息，广泛动员乡镇（街道）、工青妇等职能部门、企业、社会等多方力量，形成合力，共同做好现场招聘会的前期准备工作。同时，通过石林融媒、石林就业等微信平台，面向县内外用工单位广泛征集现场招聘会招聘岗位1500余个，向未就业高校毕业生、有求职意愿的脱贫劳动力、失业人员、农村劳动力、两后生人员、退役军人等就业群体发布公告，阅读量达4000余人次。

精准对接，提升就业质量。为确保工作的实效性，石林县就业人才中心提前对部分未就业高校毕业生、脱贫劳动力、失业人员、农村劳动力、两后生人员、退役军人等求职者就业需求进行了细致摸排，了解他们的专业技能、工作经验及期望岗位等信息。在此基础上，按需施策，精准对接，有针对性地对接相关企业参与招聘活动，为求职者提供了多样化、精细化的岗位选择，有效提升人岗匹配度。活动前，向未就业高校毕业生、有求职意愿的脱贫劳动力、失业人员、农村劳动力、两后生人员、退役军人等就业群体发送短信2000余条，微信及电话服务200人次。

多措并举，拓宽就业渠道。除了举办传统的线下招聘会，还充分利用【融媒带岗】，借助融媒体的力量，将招聘信息直观、生动地呈现给广大求职者。不仅打破了传统招聘会的地域限制，还极大地提升了信息的传播效率和覆盖面，让求职者无论身处何地，都能轻松获取到最新的招聘动态。同时，“石林就业”微信公众号不定期线上发布招聘信息，拓宽求职者的就业渠道，使他们能够更加方便、快捷地获取招聘信息和应聘机会。今年以来，“石林就业”发布网络招聘信息5期，服务用工单位46家次，提供就业岗位816个。

暖心服务，营造就业氛围。在招聘会现场，专门设立了人社政策咨询、就业指导志愿者服务站等，为求职者提供政策咨询、就业指导以及权益维护等一站式贴心服务，全面做好就业服务保障工作，营造了公平、包容的就业环境，让每一位企业工作人员和求职者都能感受到温暖与关怀。招聘会现场发放宣传资料2000余份，提供咨询服务500余人次。

求职者李先生：“在外面打工好多年了，今年不想再出去，方便照顾老人和小孩，就看看本地给有适合我的工作”，随后李先生一一查看了招聘岗位信息，详细了解招聘企业待遇情况。

求职者王女士：“以前都在网上看招聘信息，信息量不多、真假也不知道、合不合适自己也不知道，到现场参加招聘会可以跟用工企业面对面交流，能了解很多信息，感觉很好，希望能找到心仪的工作”。

企业人资李经理：“非常感谢春风行动招聘会为我们提供了这样一个宝贵的交流平台，我们热烈欢迎和诚挚邀请各类优秀人才加入我们！本次招聘会我们带来了技术、市场、运营、管理等多个岗位需求。我们提供完善的培训体系、有竞争力的薪酬福利以及广阔的职业发展空间，期待每一位加入我们的小伙伴都能在这里实现个人价值，与企业共同成长”。

接下来，石林县就业人才中心将不断优化就业创业服务工作，聚焦企业用工需求和市场需求，持续完善零工市场、就业“幸福里”社区建设，为企业和求职者搭建高效的就业服务平台，力争实现人岗高效匹配，确保企业开工复工，带动群众就业增收，助推我县经济平稳向好发展。